近日，记者从云南普洱获悉，近年来，普洱市坚持整体谋划、全程指导、严格管理，努力将乡镇党校打造成为全方位、全领域、全天候的党员教育阵地，让党员群众在家门口就能上优质党校。

期间，普洱市通过在整合资源、师资库建设、课程教学、制度氛围以及示范带动上下功夫，解决了办学场所、授课教师、办学质量、规范管理以及点多面广等问题。

普洱市按照“整合功能、因地制宜、规范节俭”的原则，综合考虑安全、管理、基础设施配备、治学氛围营造等因素，全市103个乡镇党校推行“大乡镇党校+基地”的做法，日常培训和不需食宿安排的小型培训以乡镇党委、政府、各类学校及其附属机构场所为主。寒暑两个假期则以当地中小学校为教学主阵地，集中安排各类大中型培训班次。同时，全市9个贫困县充分整合脱贫攻坚系列培训物资，高效率、低成本解决学员食宿，有效增强乡镇党校的办学能力。全市103所乡镇党校积极开展各类教育培训工作，其中举办“万名党员进党校”培训班630期，受训党员88001人。

同时，普洱市还以乡镇党委班子成员为主，农林水等站所专业技术人员、村干部、驻村第一书记及农村“土专家”“田秀才”和致富带头人为补充组建乡镇党校师资队伍，103个乡镇共计配备963名乡镇“本土”教师。市县两级统筹基层党建百名讲师团、十九大宣讲团、及“千堂党课下基层”等力量，采取送教下乡等方式下沉到乡镇党校开展宣讲授课，扩大乡镇党校师资力量来源。期间，市级建立《普洱市乡镇党校师资调配库》，采取组织推荐和个人自愿相结合的方式，筛选出可供全市范围内调配的乡镇党校师资181名，共分“思想政治类”“历史党史类”“乡村扶贫振兴类”“基层党建类”“卫生健康类”“妇女家庭类”等14个类别，覆盖农村党员群众生产生活的方方面面。师资调配库采取“点单式”的调配模式，乡镇党校根据教学安排，逐级上报需调配师资，市委组织部事先征求师资本人意见，并向所在单位发函委派到乡镇党校进行授课。

期间，普洱市始终牢记“党校姓党”，坚持把政治方向作为办学的第一要求，突出理论教育和党性教育的主课地位，两项教学安排比重不低于总课时的70%，并把《选编》《汇编》和《纲要》三本书作为乡镇党校的必学教材，努力将乡镇党校打造成为党的理论思想传播阵地。同时，结合各个阶段的中心重点工作，把脱贫攻坚、扫黑除恶、禁毒防艾等纳入乡镇党校课程设置范围，做好各项重点工作的思想发动宣传和政策知识培训。以人为本赋予学员选课权利，满足党员群众差异化学习需求，各乡镇党校通过设立需求信箱、发放调查问卷等，结合学员学习意愿设置部分课程，增强学员的参与感与获得感。

此外，普洱市还把乡镇党校作为“一把手”工程，列入基层党建工作考核目标，作为县乡党委书记党建工作述职评议重要内容。明确乡镇党委是乡镇党校的主管单位，乡镇党委书记任校长并讲第一堂课，专职副书记或组织委员任副校长并讲第二堂课。采取信息化手段加强过程管理，乡镇党校举办“万名党员进党校”等培训班，全部推行“云岭先锋”手机App扫码签到，并将市委组织部部领导和党员教育中心负责人作为管理员强化监管。全市103个乡镇党校采取“5+N”的办班模式，在做好“重温入党誓词、佩戴党员徽章、过政治生日、诵读党章、发放结业证书”等5个规定动作的基础上，精心谋划“自选动作”。

为解决点多面广问题，普洱市采取抓点成典，以点促面的做法，市委组织部、市委党校联合派出业务骨干在10县区“蹲点”打造1-4个可学习、可复制、可推广的乡镇党校示范点，全市共计19个，使各乡镇学有榜样，赶有目标，并建立《普洱市党校系统送教下乡（镇）制度》，市委党校每年组织一期观摩交流会或培训班，培训部分乡镇党校师资。同时，开展乡镇党校优秀课件评比活动，将优秀课件纳入市级精品党课进行推广。（中国日报云南记者站）